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乐阅读 > 官场:救了女领导后,我一路飞升 > 第893章 内核关系

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    施政愣了一下,沉吟片刻。

    “还好吧!就是那种不近不远的关系!”

    施政当县公安局副局长也有五、六年的时间。

    原本他是第一副局长,余耀武是第二副局长。

    论资排辈,余耀武还排在他的后面。仟????d

    局长调走后,他这个第一副局长应该名正言顺的提上去。

    可偏偏没有提他。

    排在他后面的余耀武越过他,提上去了!

    实际上,余耀武的业务能力远不及施政。

    可在关系学上,却远远超过施政。

    在体制内,有一种很广泛的关系,叫硬内核关系。

    就是投领导所好,完成领导交办的每一项任务。

    且每一项任务都能让领导看到你的闪光点。

    且你的一言一行特别合领导的胃口,特别让领导满意!

    久而久之,领导不仅信任人,而且特别器重你!

    就这样,你的硬内核关系就建立起来了!

    有了这种关系,只要有提拔的机会。

    领导第一个想到的肯定是你,提拔的也是你!

    所以要在官场上顺风顺水。

    首先就要建立这种硬内核的关系。

    显然,施政没有这样的硬内核关系。

    余就是许佳慧所说的。

    他只顾低头干活,没有认真抬头看路!

    顿了片刻,施政说道:

    “许秘书,你说的这些我都懂。

    可我不是抬头看路之人。

    我以为只要低头干活,干出成绩,就会有所收获。

    就如我这个副局长一样。

    我这个副局长可是拿命拼来的!”

    施政说得没错!

    当年他为了人民的生命财产。

    一个人勇斗五个歹徒,身负重伤。

    荣立一等功,之后提为副局长。

    象这种用命拼出来的副局长,不会钻营,不会拉关系。

    没有建立起跟上面领导沟通的渠道。

    也就是没有所谓的硬内核关系。

    所以,迟迟转不了正。

    他的郁闷和焦虑,杨鸣是理解的。

    施政现在是正科,再上一个台阶就是副处。

    上了副处,工资、奖金等待遇,也跟着上去。

    最重要的是,工作业绩得到了上级领导的认可。

    许佳慧再次举起酒杯

    “施局长,你永远是人民心中的英雄!

    我敢保证,这个局长非你莫属。

    只是时间的问题而已!”

    杨鸣和施政顿时愣住。

    疑惑的目光聚在许佳慧的身上。
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